Als teamlid zorg je voor een goed verloop van de dagdagelijkse werking binnen het atelier voor personen met een verstandelijke beperking en bijkomende fysieke beperkingen.

​​

• Je voert het takenpakket van begeleider uit: je hebt aandacht voor de pedagogische ondersteuning van de cliënten, je biedt lichamelijke verzorging aan de cliënten, je neemt huishoudelijke taken op je en je begeleidt de cliënten bij activiteiten
• Je voert administratieve taken uit
• Je neemt actief deel aan interne overlegmomenten

• Je bent een teamspeler, flexibel en verantwoordelijk
• Je luistert actief zowel naar collega’s als naar cliënten en hun netwerk
• Je staat open voor, of je kan je aanpassen aan, veranderende situaties
• Je creëert en ontwikkelt vernieuwende oplossingen en originele ideeën
• Je blijft doelmatig handelen in stressvolle situaties
• Je speelt pro-actief in op sociaalmenselijke aspecten
• Je neemt pro-actief actie en doet voorstellen om bestaande situaties te verbeteren
• Je drukt je duidelijk, correct en begrijpelijk uit

• Een vervangingsovereenkomst van 75% wegens ziekte
• Verloning volgens barema paritair comité 319.01 (VAPH), aangevuld met een eindejaarspremie, ecocheques en geschenkcheques
• Net zoals wij van jou flexibiliteit verwachten, mag jij dat ook van ons verwachten. We streven naar een gezonde work-life balance
• We sparen mee met jouw dubbel en dik verdiende pensioen (tweede pensioenpijler)
• We bieden leuke personeelsactiviteiten aan: personeelsfeest, teambuilding,…
• Daarnaast kan je rekenen op leuke kortingen bij verschillende handelaars via Benefits@work
• Dienstreizen worden vergoed

Bij Intesa vinden we het normaal dat aantoonbare realisaties en motivatie even belangrijk zijn dan een diploma. Intesa is een onafhankelijke organisatie: herkomst, huidskleur, leeftijd, geslacht, geaardheid, religieuze of maatschappelijke overtuiging vinden we bij een sollicitant niet belangrijk.